Hodnotový leadership očima spoluzakladatele humanitární organizace
NejprodávanějšíKurzem provází Šimon Pánek
Leadership se nenaučíte za týden nebo za měsíc. Člověk k němu musí dojít po své vlastní cestě. Nechte se provokovat, motivovat a inspirovat k přemýšlení a práci se sebou samými od zakladatele největší neziskové organizace ve střední Evropě. Celý popisek
Co to vlastně znamená leadership? Je to vedení, vůdcovství nebo náčelnictví? Sám si postupně uvědomil, jak velkou odpovědností je schopnost vést ostatní. A také to, že leader se neustále učí s tímto darem zacházet, řídit své schopnosti a sebe, a to je cesta – naučit se, jak vědomě vést, delegovat, motivovat jinak než finančně, řídit.
Tento kurz vám nabízí pohled na vedení lidí od člověka, který vyznává přirozený, na hodnotách a osobním příkladu postavený leadership, který věří, že potenciál lidí se projevuje v prostředí, kde mají prostor, podporuje jejich aktivitu a kreativitu, buduje loajalitu a stabilitu, vztah ke smyslu práce, teamu i organizaci, a že ukazovat směr je důležitější a úspěšnější než detailně řídit.
Spoluzakladatel a ředitel humanitární organizace
Šimon Pánek začínal s pomocí do válečných oblastí jako dobrovolník a dobrodruh. Stal se studentským vůdcem v roce 89, který místo politiky či podnikání věnoval svoji energii do budování „továrny na dobro“ jak je Člověk v tísni někdy nazýván. Postupně vybudoval dnes největší humanitární organizace ve střední Evropě, která se z party kamarádů stala neziskovou mezinárodní „firmou“ s téměř dvěma tisíci zaměstnanci a rozpočtem blízko 2,5 miliardám korun.
95 %
Hodnocení přidávají pouze studenti s ověřeným účtem
Perfektní výběr lektora. Vysoká kvalita kurzu a informací v něm obsaženém. Tento kurz převyšuje doposud shlédnuté kurzy. Je vidět, že hodně záleží na výběru lektora a jeho praktických letitých zkušeností.
“Dobrý den, děluji Vám za pozvbuzující hodnocení, ano, je to praxe 30+ lewt ve vedení lidí a organizací v nekorporátní sféře, tedy s relativně malými platy, které jsou navíc všem známe´a bez finančních benefitů, odměn spojených s obratem, apod... a přece nám to funguje... :) děkuji ŠP“
Perfektné, neviem ani opísať slovami čo cítim. Ďakujem za "otvorenie očí".
Předneseno s velkým citem pro věc.