Získáte přístup do zkušební verze a firemní administrace Seduo – na 21 dní zdarma a bez závazků. Rádi vám ho také individuálně představíme a poradíme, jak z něho vytěžit maximum. Můžete nám napsat nebo rovnou zavolat.
Seduo naživo: Nastavte si hranice bez zbytečných konfliktů
NovinkaKurzem provází Martina Georgievová
Naučte se nastavovat hranice tak, abyste chránili svůj čas, energii i vztahy. Inspirujte se webinářem o hranicích v práci i doma a vyzkoušejte aspoň jednu formulaci v praxi. Celý popisek
„Máš chvilku? Je to urgentní."
„Můžeš to stihnout ještě dnes? Nikdo jiný to teď nezvládne."
Podobné věty slyšíme v práci i doma častěji, než bychom chtěli. A často na ně odpovíme automaticky: „Jasně.“ I když uvnitř cítíme, že už nemáme kapacitu, čas ani energii.
V tomto webináři vám Martina Georgievová ukáže, že nastavování hranic není sobectví ani neochota spolupracovat. Je to dovednost, díky které chráníte svou energii, kvalitu práce i vztahy s ostatními. Naučíte se poznat, kdy vaše hranice někdo překračuje, proč je někdy tak těžké říct ne a jak komunikovat jasně, klidně a bez zbytečných konfliktů.
V tomto webináři se naučíte:
- Jak poznat situace, ve kterých říkáte ano, i když uvnitř chcete říct ne.
- Jaký je rozdíl mezi slabými hranicemi, příliš tvrdými zdmi a zdravými hranicemi.
- Proč máme často strach působit neochotně, sobecky nebo konfliktně.
- Jak reagovat na typické pracovní věty jako „Máš chvilku?“, „Je to urgentní“ nebo „Jen malá úprava“.
- Jak si dát čas na odpověď a nereagovat automaticky pod tlakem.
- Jak pojmenovat své reálné možnosti, kapacitu a priority.
- Jak odmítnout požadavek, aniž byste odmítali člověka.
- Jak nabídnout alternativu a zachovat dobrý vztah.
- Jaké typy hranic existují – časové, emocionální, mentální, konverzační, materiální i fyzické.
- Jak zvládnout reakce okolí, když si začnete hranice nastavovat nově.
Získáte konkrétní formulace, praktické příklady a jednoduché principy, které můžete začít používat hned v běžném pracovním dni.
Výsledkem bude méně přetížení, méně tiché frustrace a více prostoru pro práci, vztahy i vlastní energii.
lektorka soft skills
Martina má přes 15 let zkušeností v oblasti vzdělávání a rozvoje. Její odborné konzultační dovednosti vycházejí zejména ze systému řízení výkonnosti a z využívání plnohodnotného potenciálu lidí, přičemž se zaměřuje na udržení vysoké úrovně jejich angažovanosti. Martina má neocenitelné zkušenosti s designem a implementací různých manažerských systémů se zaměřením na rozvoj leadership dovedností. Martina je také certifikovanou facilitátorkou rozvojového nástroje Sociomapování týmů a pro Kirkpatrickův Business Partnership Model, který jí umožňuje vytvářet komplexní vývojové programy, které měří dopad na výsledky v byznysu. Vzdělávání a rozvoj jsou její celoživotní vášní.
96 %
Hodnocení přidávají pouze studenti s ověřeným účtem
Přínosné si hranice uvědomit a pracovat s nimi.
“Ďakujem za spätnú väzbu. Držím palce pri práci s osobnými hranicami!“
Veľmi zrozumiteľne vysvetlené a určite postupy začnem používať.
“Tak to ma potešilo! Držím palce pri implementácii.“
Velmi odporucam tento prakticky kurz, nasla som tam vela ukazok na rozne situacie spolu s rieseniami ... toto nie je teoria, je to kurz zo zivota pre zivot, dakujem Matka G.
“Ďakujem Elen. Potešilo ♥.“