Získáte přístup do zkušební verze a firemní administrace Seduo – na 21 dní zdarma a bez závazků. Rádi vám ho také individuálně představíme a poradíme, jak z něho vytěžit maximum. Můžete nám napsat nebo rovnou zavolat.
Šikana v práci: jak ji rozeznat a řešit
NejprodávanějšíKurzem provází Michaela Švejdová
Věděli jste, že se šikanou má zkušenosti každý 5. zaměstnanec a až 18 % lidí odchází z firmy z důvodů špatného zacházení? Šikana je aktuální nejen ve školách, ale také v práci. Co v takové situaci dělat a je vůbec cesta ven? Celý popisek
Pouštět na kašlajícího kolegu záměrně klimatizaci, měnit mu přístupová hesla, aby nemohl pracovat, nebo ho dokonce fyzicky napadat. I to jsou projevy šikany na českých pracovištích. Většina ji začne řešit pozdě nebo ji neřeší vůbec. Šikana sama od sebe nepřejde a jednotlivec je na ni krátký.
Fenoménem odpovědných organizací a firem dnešní doby je šikanu efektivně řešit a nastavovat vhodná opatření. V kurzu se dozvíte, jak se může oběť nebo vedení vyvarovat základních chyb a pomoci svým kolegům. Zorientujte se v problematice vztahové patologie a můžete ještě více podporovat důstojné pracoviště v praxi.
V kurzu se dozvíte:
- Co je a co není šikana
- Jaké jsou nejčastější útoky šikany
- Jaké jsou její projevy, průběh a také její důsledky
- Jak šikanu v práci řešit
- Jak se chránit a kde hledat pomoc
- Jak se nestát obětí, mobberem
- Jak šikanu zastavit tím, že ji nebudeme podporovat
Pro koho je kurz určen:
- pracovníkům ve firmě, kterým může otevřít oči a dozvědět se, jak pomoci obětem šikany
- personalistům a manažerům, kterým může nabídnout vodítko první pomoci při rychlém odhalení a zastavení šikany
- obětem šikany, které mohou získat návod na řešení svého problému
![Michaela Švejdová](http://seduocz.educdn.cz/images/117169-jsa-0685-edit-62-kopie.jpg)
konzultantka v oblasti šikany
Michaela je expertka na důstojné pracoviště, prevenci a eliminaci šikany v práci. Zakladatelka informačního portálu www.sikanavpraci.cz, Mobbing Free Institutu, z.ú. a Inkognito klubu. Její metodiky a příručky na odkrývání násilí na pracovišti využívají inspektoráty práce i státní sektor. Zaměřuje se na vzdělávání interních specialistu, stabilizaci a vytváření důstojných pracovišť v praxi, provází oběti v eliminačním procesu. Věnuje se také psychohygieně, Eko Art Terapii, PR a přináší do firem novou formu prožitkově vzdělávacích akcí skrze ALLfest.cz.
93 %
Hodnocení přidávají pouze studenti s ověřeným účtem
Téma není lehké, ale přišlo mi to trochu monotónní. A přijde mi divná ta část, kdy lektorka hovoří o tom, že prevence se má dělat až po zjištění kdo a koho šikanuje. To je divné. Prevence je přeci vždy na začátku, před. Poslední část je takové teoretizování, tlachání.
Lektorka má poutavý přednes, bylo by fajn shrnout vždy jednotlivé body do materiálu pod lekcí (naskakují v prezentaci jednotlivě, málokdy jako celek)
Srozumitelně a krásně podáno, skvěle vysvětlena problematika.